5月23日下午，人保财险天津市分公司办公室/信息技术部在24楼会议室召开办公运营门户流程推广培训。
此次培训重点针对个人门户中“我的流程”板块进行详细介绍，结合分公司新上线的10个流程，对参训人员进行操作培训，进一步推动流程本地化落地使用，有效提高工作效率，更好地为基层服务。
为推动流程本地化建设工作，分公司主要采取以下举措：一是成立流程本地化建设项目组，由原办公运营门户本地化试点工作领导小组组成，共同推动流程本地化搭建与使用。二是出台流程需求管理办法，今后项目组将每季度召开一次联席会议，梳理各单位上报的流程需求，并对流程的可行性进行研究。三是建立自下而上的反馈机制，在流程制定、测试、上线及推广的过程中，基层公司可随时对使用情况进行反馈，同时还可根据工作需要，向分公司办公室提出流程需求，由办公室协同其他部门共同办理。
通过此次培训，各单位参训人员加深了对办公运营门户的了解，掌握了“我的流程”的基本操作方法，为分公司流程上线后正式投入使用奠定了基础。各支公司、营业部、本部各部门综合岗共70余人参加培训。(人保财险天津市分公司)
