泰康人寿天津分公司人力资源部与人员管理岗9月例会顺利召开

    为了贯彻总公司人力资源半年工作会议精神，进一步规范和提高销售类员工管理水平，助力业务一线发展，9月7日，泰康人寿天津分公司人力资源部组织召开了人员管理岗工作会议。人力资源部经理么洁和部门全体伙伴以及来自电销、银保、FIC、养老金公司的人员管理伙伴参加会议。天津市外资企业人才咨询服务有限公司领导作为特邀嘉宾莅临。
 
    会上，人力资源部伙伴对近期人力资源工作进行了认真细致的总结，对于在员工入职管理、劳动合同管理、离职管理和社会保险管理等方面存在的问题、容易发生的劳动风险以及改进建议做了较为全面的梳理，并对下阶段工作要点进行了宣导，强调了总公司对人员管理的最新政策与要求，进一步明确了各系列人员管理岗与人力资源部日常工作交接的时点，优化了人员管理流程。
 
    随后，来自各系列的人员管理伙伴对自身工作进行了总结，沟通研讨工作过程中出现的疑问，同时，也与大家一同分享了工作经验和成果。
 
    天津市外资企业人才咨询服务有限公司周经理对参会人员进行了专项培训与答疑。作为外企人才咨询服务有限公司的资深人士，周经理着重强调了员工关系管理中的注意事项及风险防控，并对现存的管理难题提出了合理化建议。这些宝贵的经验为我们日后员工关系管理工作拓展了思路，也为处理日常工作难题提供了行之有效的解决途径。
 
    此次会议为人力资源、人员管理岗和外部咨询公司搭建了一个良好的沟通平台。整个会议在严谨、和谐、热烈的气氛中进行，大家一致表示将以更加专业的工作方式和更加严谨的工作态度，一如既往地支持业务一线发展，为泰康的合规经营做好后援保障。（泰康人寿天津分公司）