1月14日，根据最新承保数据显示，太平人寿天津分公司银保系列趸交规模累计达成率104%，胜利达成2014年度趸交“稳赢一生A款”任务，成为系统内第六家达成趸交“稳赢一生A款”任务的分公司。

    为全面总结分公司2013年经营情况和工作业绩，通过考核评价体系客观反应工作得失，鼓励先进鞭策后进，不断改进工作，根据总公司绩效考核制度相关内容和要求，自2014年1月6日起，天津分公司全面展开了2013年度总结考核评优工作。
 
    分公司制定了详细的总结考核实施方案。成立了由分公司总经理王珂亲任组长、总经理助理阴涛为副组长的考评工作小组，全面负责分公司工作总结、绩效考核及评优工作的组织安排。本次考评对象涉及分公司全体员工，重点考评机构负责人、部门负责人及各处室干部和技术系列干部人员。
 
    按照方案要求，各机构、各部门认真做好本部门年度总结、述职报告、民主评议，另外，各个部门须自行组织全体员工召开工作总结会议，一是回顾本机构、本部门或处室一年来的工作，查找工作中的进步与不足，团队建设情况，有何经验教训；二是明确2014年的工作目标，按照分公司经营发展纲要的总体要求，细化落实举措；三是部门或处室负责人进行总评，肯定成绩，指出问题，提出要求。考评工作在部门和个人总结的基础上，以经营业绩达成结果和关键任务执行情况为主，结合民主测评结果，进行综合考核。最终评选出优秀部门和团队六个，优秀干部五名，优秀员工十三名。 (天安财险天津分公司 李大刚)